稻盛和夫的哲学读后感(稻盛和夫哲学读后感悟分享)
稻盛和夫，一个名字，在日本商界乃至全球商界都是如雷贯耳的人物。他是日本著名企业家、经营管理大师、东芝创始人之一。他提出的“清廉经营”、“以人为本”的经营哲学不仅在企业发展中得到了广泛应用，也给我们带来了很多思考。
“清廉经营”
稻盛和夫提出的“清廉经营”指的是企业要诚实守信、遵纪守法，做到公开透明，重视社会责任，让利于民等等。这种经营理念相当于把道德放在企业运作的第一位，并认为只有道德才能支撑起一个企业的长远发展。这样的思想在现今越来越竞争激烈的商业环境中显得尤为珍贵。
“以人为本”
稻盛和夫认为，“以人为本”的理念是企业成功不可或缺的因素。他认为员工是公司最重要的资产，员工对公司忠诚度越高，则公司也能更好地发展。因此，在企业经营管理中，他注重员工的培训与发展，尊重员工的意见和贡献，甚至在企业规定休假时也要考虑到员工的福利。以人为本的理念不仅体现了企业家对员工的关心和爱护，更是一种追求幸福与发展的有益思想。
“创造性经营”
稻盛和夫还提出了“创造性经营”的概念。他认为企业家要具备创新精神，不断地开拓新市场、新技术、新产品等等，并在竞争中不断突破自我。这个理念也被称为“不断革新”。只有通过持续改进和革新才能赢得市场、增强企业实力。
读后感
读完稻盛和夫所著《稻盛和夫商道》一书，我深深被他所提出的经营哲学所感染。可见一个企业家应该具备怎样的素质才能在商界中立足并走向成功。它们是相互联系着的：清廉经营需要以人为本来支撑，而以人为本的理念同样需要创造性经营的精神来做支撑。这些理念与思想不仅仅适用于企业家，更是每个人都应该学习和实践的。
稻盛和夫能够成为现代商界中的经营管理大师，并不仅是因为他所创立的东芝公司在全球范围内都有着重要地位，更是因为他提出的这些经营哲学与思想超越了商业领域本身，对我们每一个人都有着深远而又积极的影响。
